INFORMATIVA EX ART. 13 REG. UE N. 2016/679 ("RGPD")

Con la presente La informiamo che HiSkill S.r.l. (P.IVA: 06374311212) con sede legale in Via Guelfa, 5, (40138) Bologna (BO) – e-mail: amministrazione@hiskill.it – PEC: hiskill@pec.it - in qualità di Titolare del trattamento (di seguito "HiSkill" o "Titolare"), effettuerà trattamenti sui Suoi dati personali nel rispetto di quanto di seguito indicato.

1. Natura dei dati trattati. Il Titolare tratterà i dati personali (anche rientranti nelle categorie particolari di dati personali ex art. 9 del RGPD, tra cui, per esempio, dati inerenti allo stato di salute, eventuali condizioni di disabilità e/o appartenenza a categorie protette) inseriti dal candidato nel modulo compilabile per presentare la candidatura e nel curriculum da allegare, in quanto necessari per la valutazione della candidatura.


2. Finalità e base giuridica del trattamento. Il trattamento sarà svolto al fine di adottare le necessarie misure precontrattuali per valutare la candidatura e l’eventuale successiva sottoscrizione del contratto di lavoro. Il trattamento si fonda, quindi, sull'esecuzione di misure precontrattuali su richiesta del candidato. Il trattamento delle categorie particolari di dati personali si fonda sulla necessità di assolvere gli obblighi ed esercitare i diritti specifici del titolare o dell'interessato in materia di diritto del lavoro e della sicurezza sociale e protezione sociale (artt. 9, par. 2, lett. b) e 88 del RGPD, art. 2-octies, comma 3, lett. a) del d.lgs. 196/2003).


3. Modalità del trattamento e periodo di conservazione dei dati. Il trattamento sarà effettuato mediante strumenti sia elettronici, sia cartacei. I dati saranno conservati per l'intera durata della valutazione delle candidature e verranno in ogni caso cancellati decorsi 2 anni dalla data della candidatura stessa. Laddove, in esito alla valutazione, il candidato dovesse sottoscrivere un contratto di lavoro, allora i dati saranno cancellati decorsi 10 anni dalla data di scioglimento del rapporto di lavoro.


4. Comunicazione dei dati. I dati raccolti, fuori dai casi previsti, non saranno ceduti, diffusi o trasferiti in paesi extra UE. Tali dati potranno essere resi noti ai soggetti autorizzati al trattamento o espressamente nominati Responsabili del trattamento da HiSkill.


5. Natura del conferimento dei dati. Il conferimento dei dati è facoltativo ma, in mancanza, non sarà possibile valutare la candidatura.


6. Diritti dell'interessato. Il Titolare Le garantisce l'esercizio del diritto di accesso e, nei casi previsti, del diritto alla rettifica, alla cancellazione, alla portabilità dei dati. Lei ha altresì il diritto di domandare la limitazione del trattamento dei dati conferiti e di opporsi al trattamento. La normativa Le riconosce anche il diritto di proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali (www.garanteprivacy.it).


7. Modalità di esercizio dei diritti. L'interessato può esercitare i propri diritti contattando il Titolare del trattamento o il Responsabile della Protezione dei Dati personali designato e contattabile all'indirizzo e-mail dpo@hiskill.it.